Billets de la catégorie : Jeunes


Arbres en fleur d'automne...

de la terre brûlée, fleurissent les plus belles plantes…

  Ce que je constate de plus en plus dans mes consultations « souffrance et travail », surtout auprès des personnes qui ont souffert de burn-out, l’une des issues les plus favorables que j’ai pu travailler avec elles, c’est la transformation créative.   Le burn-out, ou épuisement professionnel, c’est un surinvestissement au travail et ce « travail » rend […]


et si on reprenait des études ?

      Qui n’a pas imaginé évoluer dans son poste, dans ses fonctions, dans son entreprise ou tout simplement changer du tout au tout sa vie ? Quel que soit votre âge et votre formation initiale, cet article est fait pour vous ! Je vous propose de réfléchir à la question de reprendre une formation quand […]


Après le carrefour, le banc public. Un psychologue raconte…

  « En s’disant des « Je t’aime » pathétiques, ont des p’tites gueules bien sympathiques… »   Après le Carrefour, disons que nous nous sommes engagés. Que nous aurions avancé. Puis au pied d’un bel arbre, nous vivions heureux…     J’n’aurais jamais du, le quitter mon arbre…   Et au pied de cet arbre, un banc public. […]


Après l’incipit, le carrefour… un psychologue du travail raconte

    Après l’incipit, dont nous avons parlé précédemment, il y a le carrefour…   C’est un instant étonnant.   C’est le moment où la-le psychologue du travail est interrogé-e sur et dans son désir d’aller plus loin. C’est le moment où je me dis : « Ai-je vraiment envie d’aller là où il-elle me mène […]


Comment bien choisir une auto/ moto école ?

Comment bien choisir une auto/ moto école ? Bonjour tout le monde. Comment réussir à choisir une auto école de qualité ? Oui, parlons de la qualité, car en ce qui concerne le prix, tout le monde est capable d’y arriver. Quoi qu’il y a aussi des choses à en dire. Tout d’abord, pour éviter de vous […]


Incipit de la rencontre… avec un-e psychologue du travail

Aller à la rencontre d’un-e psychologue du travail n’est pas chose aisée. J’avais envie d’en parler un peu. J’espère que cela sera le début d’une longue série. L’incipit d’un roman répond généralement à trois caractéristiques : il informe, intéresse et noue le pacte de lecture. Dans la rencontre entre un-e psychologue du travail et son-sa patient-e ou […]


Odes aux multitudes et aux hétérodoxies

  Le réel est complexe. Cette affirmation n’a rien d’extraordinaire, n’est-ce pas ? Et pourtant, notre tentation est de la simplifier pour permettre de la comprendre… mais surtout, de la maîtriser. Dans un autre article, je parlais de « performance » à maîtriser coûte que coûte… Une vieille publicité d’un constructeur italien de pneu avait comme slogan « Sans […]


L’altérité, tous semblables, tous différents

tous semblables, tous différents… comment faire ?


Le « travailler ensemble »

Développons ensemble le « travailler ensemble » !   Passer de la gestion à la prévention Gérer le risque,c’est avoir un comportement passif et défensif vis à vis de ce qui arrive dans l’entreprise. Les conflits, les tensions, le stress, la maladie… ce sont des choses « ordinaires » qui, régulées correctement, ne posent pas de gros problèmes.   Pour […]